• Cloud vs. sdílený disk

    V čem je skutečný rozdíl? V posledních letech se stále častěji mluví o přechodu do cloudu. Mnoho podnikatelů si ale pod tímto pojmem představuje něco, co už dávno používají – sdílenou složku na disku nebo NAS serveru.Přitom mezi „cloudem“ a „sdíleným diskem“ je zásadní rozdíl – technicky, bezpečnostně i procesně. ☁️ Co je cloud? Cloudové…

  • Emoce jako nástroj pro dosažení vrcholového výkonu

    Flow – Motivace bez motivace Měl jsem příležitost zúčastnit se inspirativního školení Flow – Motivace bez motivace, vedeného uznávanými odborníky na motivaci a psychologii vrcholového výkonu, Mariánem Jelínkem a Emanuelem Birtusem ze společnosti Shine Leadership s.r.o. Rád bych tímto vyjádřil své poděkování nejen jim, ale i celému organizačnímu týmu za skvěle připravené školení, které se…

  • Jak dlouhodobě motivovat

    Rozdíly mezi hmotnou motivací (např. finanční odměny, bonusy, benefity) a emoční motivací (např. pocit smyslu, uznání, vnitřní spokojenost) jsou zásadní především v jejich vlivu na dlouhodobé chování, výkon a celkovou spokojenost. Hmotná motivace Emoční motivace Srovnání v dlouhodobém horizontu Hmotná motivace Emoční motivace Krátkodobý účinek, rychlá adaptace. Dlouhodobý účinek, stabilní vliv. Závislost na vnějších odměnách.…

  • A pak že věk není jen číslo

    Věk není jen číslo. Ti, kdo vybírají své zaměstnance to mají jako kritérium ne že ne… Nalezení zakázky pro pracovníka kolem 50 let může být výzvou, zejména v prostředí, kde jsou předsudky vůči starším pracovníkům. Nicméně, existuje několik strategií a tipů, které mohou zvýšit šance na úspěch: 1. Aktualizace dovedností a vzdělání 2. Síťování 3.…

  • Ahoj všichni!

    Vítejte ve WordPressu. Toto je váš první příspěvek. Můžete ho upravit, nebo smazat a postupně pak začít s tvorbou vlastního webu.